Der Zweckverband Historisches Museum Saar in Saarbrücken
sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Museumsleitung (m/w/d)
Entgeltgruppe 15 TVöD
Das Historische Museum Saar ist das Museum zur Geschichte des Saarlandes und der deutsch-französischen Grenzregion. Die zu erneuernde Dauerausstellung wird eine Ausstellungsfläche von 2.700 m² haben und neben der jüngeren Geschichte („langes 19. Jhd.“ bis 21. Jahrhundert) auch die unterirdischen Überreste der Saarbrücker Burg aus Mittelalter und Früher Neuzeit berücksichtigen.
Der Zweckverband Historisches Museum Saar ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in Saarbrücken. Verbandsmitglieder sind das Saarland und der Regionalverband Saarbrücken.
Die Aufgabe umfasst die Leitung und Positionierung des Museums als Ort der Auseinandersetzung mit historischen und gesellschaftlichen Fragestellungen. Herausforderung und Schwerpunkt des Museums in den nächsten Jahren sind die Planung und Realisierung der Neukonzeption aller Abteilungen.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Leitung des Museums und Führung der Geschäfte im Rahmen der Beschlüsse und Richtlinien der Zweckverbandsversammlung
- strategische Weiterentwicklung des Museums unter Berücksichtigung aktueller Themen wie Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Diversität, Inklusion und Partizipation
- Leitung eines engagierten Teams von Mitarbeiter*innen und Koordination aller musealen Aktivitäten, einschließlich Ausstellungsplanung, Bildungsprogrammen und Veranstaltungen
- Planung und Realisierung der neuen Dauerausstellung aufbauend auf dem Masterplan sowie von Sonderausstellungen, Weiterentwicklung von Programm- und Vermittlungsangeboten sowie der Sammlungskonzeption
- Zusammenarbeit mit anderen Museen und kulturellen Akteuren, insbesondere innerhalb der Großregion Saar – Lor – Lux – Rheinland-Pfalz – Wallonie, Sponsoren und weiteren Kooperationspartnern
- Gremienarbeit, Budgetplanung, Einwerbung von Drittmitteln
- Verankerung des Museums als relevanter Ort für Geschichte, Gegenwart und Erinnerungskultur
Sie erfüllen folgendes Profil:
- wissenschaftlicher Hochschulabschluss in einer museumsrelevanten Fachrichtung (Master oder Vergleichbares, bzw. Promotion), bevorzugt in der Fachrichtung Geschichte mit Schwerpunkt Neuere und Neueste Geschichte
- mehrjährige Leitungserfahrung in einem historisch orientierten Museum oder einer vergleichbaren Institution einschließlich Budget- und Personalverantwortung
- inhaltliche (vor allem historisch- kulturwissenschaftliche) und konzeptionelle Kompetenzen
- Kenntnis der aktuellen Entwicklungen in der Museologie und in der Ausstellungsdidaktik und Erfahrung in der Wissenschafts- und Kulturvermittlung sowie im Kulturmarketing
- Fähigkeit zum planerischen und strategischen Denken, Verhandlungsgeschick und allgemeine Managementfähigkeiten
- ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Teamgeist und die Fähigkeit, andere zu motivieren und zu inspirieren
- hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Erfahrung in der öffentlichen Förderung, in Verwaltungs- und Haushaltsfragen sowie in der Einwerbung von Drittmitteln
- gute Sprachkenntnisse in Englisch und mindestens Grundkenntnisse der französischen Sprache
- gängige EDV-Kenntnisse und Kenntnisse museumsspezifischer Datenbanken
Wir bieten Ihnen:
- eine tarifgerechte Bezahlung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
- eine zunächst auf 5 Jahre befristete Einstellung (Verlängerung möglich)
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit in verantwortlicher Position
- ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit einem engagierten und motivierten Team
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gesundheitsförderung durch Prävention und Angebote zu arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen
Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in der Entgeltgruppe 15 TVöD.
In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Frauen nach Maßgabe des LGG berücksichtigt, sofern nicht in der Person des Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen entsprechenden Nachweis bei, sofern im Einstellungsverfahren eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung nach dem SGB IX berücksichtigt werden soll.
Die im Zusammenhang mit der Bewerbung oder einem späteren Vorstellungsgespräch entstehenden Kosten können nicht erstattet werden.
Richten Sie Ihre Bewerbung mit den vollständigen Unterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Kopien der Schul- und Ausbildungszeugnisse bzw. Studienabschlüsse, Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen, ggf. den Nachweis über das Vorliegen einer Behinderung) bitte bis spätestens 19.09.2024 an die folgende Anschrift:
Zweckverband Historisches Museum Saar
- Stichwort „Museumsleitung“ -
Schlossplatz 15
66119 Saarbrücken
oder per E-Mail an Bewerbung@hismus.de
Hinweis:
Unvollständige Unterlagen können nicht berücksichtigt werden. Die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen kann nur gegen Beifügung eines ausreichend frankierten Rückumschlages erfolgen.
Information zur Erhebung personenbezogener Daten gemäß Artikel 13 DSGVO:
Die Erhebung und Verarbeitung Ihrer Daten ist für das Bewerbungs- und Auswahlverfahren und eine mögliche Einstellung erforderlich. Sie sind weder gesetzlich noch vertraglich dazu verpflichtet, uns Ihre Daten zu übermitteln. Da wir im Bewerbungsverfahren jedoch Angaben zu Ihrer Person benötigen, ist die Folge einer Nichtbereitstellung, dass wir Sie als Bewerberin oder Bewerber nicht (weiter) berücksichtigen können. Die Rechtsgrundlage für die Verarbeitung beruht auf den Artikeln 6 Absatz 1 Buchstabe b und 88 Absatz 1 der Verordnung (EU) 2016/679 (Datenschutz-Grundverordnung - DSGVO) in Verbindung mit § 22 Absatz 1 des Saarländischen Datenschutzgesetzes.
Sollten Sie nicht eingestellt werden, werden Ihre personenbezogenen Daten nach Abschluss des Auswahlverfahren gelöscht.